Interview: Harvard-Professorin Edmondson: „Es gibt nicht genügend Routinejobs für Durchschnittsmanager“

Amy Edmondson hat mit ihren Managementkonzepten Konzerne wie Google inspiriert. Hier erzählt sie, welche vier Fähigkeiten Manager nach der Krise brauchen.

Handelsblatt | Dirección | Gestión de Empresas |

Leer noticia completa en el medio original
Spanish